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El presidente de\u00a0Chile, Gabriel Boric, promulg\u00f3 este lunes la ley que establece como una obligaci\u00f3n para las empresas la inclusi\u00f3n de, al menos, un 40 por ciento de mujeres en sus directorios.<\/p>\n
\u00abDurante mucho tiempo ha habido maneras de excluir a las mujeres de muchos \u00e1mbitos de la vida, algo que no es natural, y hoy promulgamos la ley M\u00e1s Mujeres en los Directorios, una norma que viene a quitarle privilegios a los hombres\u00bb, se\u00f1al\u00f3 el mandatario en el discurso de promulgaci\u00f3n.<\/p>\n
La ley establece en particular que la cuota m\u00e1xima de un g\u00e9nero en el directorio de una empresa de sociedad an\u00f3nima debe ser del 60 por ciento, para evitar la hist\u00f3rica tendencia en este tipo de instancias, de estar compuestas \u00fanicamente o en su mayor\u00eda, por hombres.<\/p>\n
\u00abQuien tiene un privilegio, nunca lo cede voluntariamente, siempre es producto de movilizaciones, choques o disputas, en el caso de los hombres, muchas veces no somos conscientes de la situaci\u00f3n de privilegio en que vivimos y lo atribuimos a una suerte de orden natural inexistente, con gente que argumenta que es as\u00ed \u2018porque siempre ha sido as\u00ed\u2019, y hay que desarmar ese argumento\u00bb, afirm\u00f3 Boric.<\/p>\n
El presidente explic\u00f3 que esta ley surgi\u00f3 producto de impulsos de organizaciones feministas en el Congreso y asegur\u00f3 que la importancia de esta normativa es que \u00abChile\u00a0necesita de sus mujeres en todos los espacios, sobre todo en lugares como los directorios, donde se toman decisiones\u00bb.<\/p>\n
La iniciativa le entregar\u00e1 un espacio de cuatro a\u00f1os a las empresas para que puedan implementar la norma de manera gradual, aunque el mandatario hizo un llamado a las compa\u00f1\u00edas a comenzar a hacerlo de manera voluntaria desde ya.<\/p>\n
Santiago de Chile, 10 de agosto 2025
Cr\u00f3nica Digital\/Sputnik<\/p>\n<\/p><\/div>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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