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En medio de la contienda presidencial y el debate sobre el gasto fiscal, el n\u00famero de funcionarios p\u00fablicos en Chile se mantiene en el centro de la pol\u00e9mica, con cifras divergentes que dan cuenta de una sostenida expansi\u00f3n del aparato estatal.<\/p>\n
Un reciente estudio del think tank<\/i> Horizontal, basado en datos de la Direcci\u00f3n de Presupuestos (Dipres) y solicitudes de Transparencia, cifr\u00f3 el aumento del personal estatal en m\u00e1s de 108.122 funcionarios<\/b> entre marzo de 2022 y septiembre de 2024, alcanzando un total de 1.073.577. Este crecimiento del 11% se explic\u00f3, principalmente, por la contrataci\u00f3n de 53.003 empleados en municipalidades, que representan casi la mitad de la variaci\u00f3n total.<\/p>\n
CRUCE DE CIFRAS Y CRITICAS<\/b><\/p>\n
La ministra Vocera de Gobierno, Camila Vallejo, cuestion\u00f3 la cifra de 100.000 nuevos funcionarios como una \u00abfake news\u00bb en el contexto electoral. La vocera argument\u00f3 que el grueso del gasto fiscal se concentra en programas sociales y la atenci\u00f3n primaria de salud, y no en el servicio central, precisando que el aumento de personal se deber\u00eda a la contrataci\u00f3n de recursos humanos en hospitales.<\/p>\n
En directa respuesta, el candidato presidencial Jos\u00e9 Antonio Kast (Republicanos) puso en duda la capacidad del Gobierno de manejar cifras exactas, afirmando que \u00abni ellos saben cu\u00e1ntos son\u00bb y prometiendo una \u00abauditor\u00eda total\u00bb y una revisi\u00f3n \u00abescritorio por escritorio\u00bb al llegar al Palacio de La Moneda.<\/p>\n
CONSEJO DE TRANSPARENCIA<\/b><\/p>\n
En este ambiente de controversia, el Consejo para la Transparencia (CPLT) entreg\u00f3 nuevos antecedentes a partir de su fiscalizaci\u00f3n anual. El informe del CPLT indica que, entre septiembre de 2023 y septiembre de 2024, la dotaci\u00f3n total de la Administraci\u00f3n del Estado creci\u00f3 en m\u00e1s de 9.400 personas<\/b>, pasando de 832.211 a 841.613 funcionarios.<\/p>\n
El CPLT detall\u00f3 que el alza anual se concentr\u00f3 exclusivamente en los organismos de la Administraci\u00f3n Central<\/b> (Presidencia, ministerios y servicios dependientes), que sumaron cerca de 10.000 nuevos trabajadores, mientras que las municipalidades mantuvieron su dotaci\u00f3n estable.<\/p>\n
DOTACI\u00d3N Y GASTOS<\/b><\/p>\n
La Administraci\u00f3n Central concentra el 53% del personal fiscalizado (449.443), mientras que el 47% restante (392.170) pertenece a los municipios. La mayor parte del personal se desempe\u00f1a en los sectores de Salud y Educaci\u00f3n<\/b>, concentrando el 50% y 17% de los funcionarios centrales, respectivamente.<\/p>\n
El an\u00e1lisis del CPLT tambi\u00e9n detect\u00f3 una alta proporci\u00f3n de empleo a contrata en la Administraci\u00f3n Central (61% de la dotaci\u00f3n), una cifra que, seg\u00fan el Consejo, no cumplir\u00eda con la limitaci\u00f3n legal del Estatuto Administrativo que establece un tope del 20% para este tipo de cargos.<\/p>\n
Finalmente, la presidenta del CPLT, Natalia Gonz\u00e1lez, subray\u00f3 la importancia de la transparencia en este tema, aludiendo a que el gasto en personal de la Administraci\u00f3n Central alcanz\u00f3 un 21,9% del presupuesto ejecutado en 2024, mientras que en los municipios el porcentaje fue del 48,6% del total de gastos de ese a\u00f1o. Los hallazgos del Consejo ser\u00e1n remitidos a la Contralor\u00eda General de la Rep\u00fablica y la Direcci\u00f3n de Presupuestos para su conocimiento. (NP-Gemini-Emol-CPLT)<\/p>\n<\/div>\n